Résultats de la recherche médiathèque

Sont présentés ici la synthèse de chacun des 8 thèmes et des 2 sessions spéciales développés lors du congrès, mettant en évidence la vitalité des services de prévention et de santé au travail.

Les données et les connaissances sur les notions de genre et sexe au travail restent rares. En prévention, il s'agit de lutter contre l'invisibilisation des risques et de mobiliser pour la santé au travail des femmes, sans différencier ni discriminer…

Syndromes dépressifs, anxieux, d'épuisement professionnel, état de stress post-traumatique sont les principaux syndromes des troubles de la santé psychique au travail abordés lors de cette journée.

Après une étude des tendances évolutives des conditions de travail et de la santé selon les secteurs d'activité, trois secteurs ont été plus précisément présentés lors de cette journée : la restauration, les métiers de la viande et le transport.

Lors de cette journée ont été abordées les principales dispositions réglementaires en matière de conditions d'emploi et de travail ainsi que de suivi par les services de prévention et de santé au travail (SPST).

Quatre thématiques principales ont été abordées : promesses et mirages de l'Industrie du futur, travail des managers des organisation à TMS, conception des systèmes de travail et enjeux de formation.

Les évolutions des systèmes de production, les conditions de travail et les parcours professionnels amènent à penser différemment le travail en fin de carrière, nécessitant de comprendre les liens de réciprocité entre travail, parcours et santé.

Les rythmes de travail atypiques impactent les rythmes biologiques des travailleurs, entraînant des atteintes à la santé telles que fatigue, épuisement professionnel, troubles du sommeil, maladies cardiovasculaires.

Sont résumées ici les interventions portant sur l'activité physique, la santé mentale, la surveillance biologique des expositions, la loi Jardé, les TMS chez des mécaniciens de l'aéronautique.

Les actions en milieu de travail et prévention primaire, la mise à jour des fiches d'entreprises, l'organisation en mode projet sont des outils utilisés pour l'amélioration continue des services de prévention et de santé au travail (SPST).